경찰공무원 무도특별채용에 관한 연구A study on the Special Employmet of Martial Arts for Police Officers
- Other Titles
- A study on the Special Employmet of Martial Arts for Police Officers
- Authors
- 성용은; 조현빈
- Issue Date
- 2019
- Publisher
- 한국융합과학회
- Keywords
- Martial Arts; Special Recruitment; Employment; Martial Arts Training; Police Officers; 무도; 특별채용; 입직; 무도교육훈련; 경찰공무원
- Citation
- Korean Journal of Convergence Science, v.8, no.4, pp 250 - 264
- Pages
- 15
- Journal Title
- Korean Journal of Convergence Science
- Volume
- 8
- Number
- 4
- Start Page
- 250
- End Page
- 264
- URI
- https://scholarworks.bwise.kr/sch/handle/2021.sw.sch/4950
- ISSN
- 2671-7395
- Abstract
- 연구목적 : 이 연구의 목적은 경찰공무원 무도특별채용 현황을 살펴보고, 무도특별채용제도 운영의 개선방안을 제언하는 것이다. 연구방법 : 이 연구는 언론보도 자료, 관련 선행연구의 분석을 통한 문헌연구방법, 그리고 2015년 경찰공무원 무도특별채용으로 경찰에 입직한 경찰공무원 5명을 대상으로 심층면접을 통한 질적연구방법으로 수행되었다. 결론 : 경찰공무원 무도특별채용의 주요한 장점은 무도별 국가대표급 우수인력의 경찰유입으로 강력범죄 대응역량 제고, 그리고 경찰조직 내 무도수련의 중요성 확산 등이다. 그러나 단점으로는 대한체육회 인정 무도종목만을 인정하고 필기시험이 면제되어 특정 유명종목에 대한 특혜논란, 그리고 입직 전 필기시험 면제로 인한 경찰학 및 법학 지식의 부족 등이다. 심층면접 결과, 첫째, 안정적인 직업으로서 경찰공무원 입직을 지원했으며, 둘째, 선수활동 경험으로 건강한 신체와 강인한 정신력으로 경찰조직 내 적응도가 높고, 경찰 내 무도 프로그램과 경찰의 무도능력 향상에 기여할 수 있으며, 셋째, 경찰 내 무도훈련교육시스템의 개선 필요, 넷째, 경찰무도특별채용 무도종목의 확대가 필요한 것으로 나타났다. 끝으로 이 연구의 한계와 함께 정책적 제언을 제시하였다.
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Collections - College of Humanities and Social Sciences > Department of Police Administration > 1. Journal Articles
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