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IT전문가의 은퇴 대비 재취업교육이 고용효능감과 삶의 질에 미치는 영향에 관한 실증적 연구An Empirical Study on the Impact of Recruitment Training on Employment Efficacy and Quality of Life for IT Professional Retirement
- Other Titles
- An Empirical Study on the Impact of Recruitment Training on Employment Efficacy and Quality of Life for IT Professional Retirement
- Issue Date
- Jun-2017
- Publisher
- 한국IT정책경영학회
- Keywords
- 고령 IT 전문가; IT 교육 컨텐츠; 채용 교육; 은퇴; 재취업; Senior IT professionals; IT Education Contents; Recruitment training; Retirement; Re-employment
- Citation
- 한국IT정책경영학회 논문지, v.9, no.3, pp.393 - 399
- Journal Title
- 한국IT정책경영학회 논문지
- Volume
- 9
- Number
- 3
- Start Page
- 393
- End Page
- 399
- ISSN
- 2234-0564
- Abstract
- IT전문가들의 조기은퇴가 상시화 됨에 따라 조기은퇴자들에 대한 삶의 질을 높이기 위한 대책마련과 재취업교육에 대한 요구가 중요하게 대두되고 있다. 따라서 본 연구에서는 은퇴가 예정된 IT 전문가들에 대한 재취업 교육이 은퇴 후에 맞게 되는 고용효능감과 삶의 질에 미치는 영향을 조사하고 분석하고자 하였다. 그리고 연구의 결과를 통해 IT전문가에 대한 은퇴 전 재취업교육의 중요성을 밝히고자 하였다. 본 연구는 설문지조사법을 이용하였으며, 설문조사의 참여대상은 은퇴를 하였거나 은퇴가 예정된 IT전문가들로서 재취업 교육을 받은 자로 한정하였으며, 85명의 대상자를 통해 설문조사를 실시하였고, 통계분석의 도구는 SPSS 20.0을 이용하였다. 분석을 실시한 결과 은퇴를 대비한 재취업교육이 은퇴자들의 고용효능감과 삶의 질에 전반적으로 긍정적인 영향을 미치는 것으로 확인이 되었다. 따라서 본 연구의 긍정적인 결과가 IT전문가를 위한 은퇴 대비 재취업교육에 반영이 됨으로서, 은퇴자들의 재취업이 더욱더 촉진되며, 은퇴 후의 삶의 질을 높이는데 기여가 되기를 기대한다.
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Collections - College of Information Technology > School of Software > 1. Journal Articles
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